Kienbaum Austria

Your Leadership partner in Vienna

Vienna was the first international Kienbaum office location: Already since 1958, the executive search and management consultancy has been present in the capital city with a local branch. In 1967, it turned into an independent legal entity. We focus on Executive Search, Compensation & Performance Management, Board Services, as well as Management Diagnostics/Assessment Services.

Our clients know: Kienbaum is the right partner for finding eligible executives, for assessments and develop-ment of leadership teams, as well as for the right compensation and performance management. With our team “Board Services”, we also support our clients regarding all questions concerning Corporate Governance. Fur-thermore, the Compensation & Performance Management Competence Center located in Vienna is Kienbaum’s international hub for global compensation data reports and studies.

With a team of almost 20 people in Austria, we focus on innovative approaches and integrated support for our national and international clients throughout the entire value chain.

#ViennaPowerment

Ihre Leadership Partner in Wien

Wien ist das erste internationale Büro von Kienbaum: Bereits seit 1958 ist die Personal- und Managementberatung hier mit einer Zweigstelle und seit 1967 mit einer eigenständigen Gesellschaft präsent. Heute sind unsere Beratungsschwerpunkte Executive Search, Compensation & Performance Management, Board Services sowie Management Diagnostics/Assessment Services.

Unsere Kunden wissen: Wenn sie auf der Suche nach geeigneten Führungskräften sind, wenn es um die Evaluierung sowie Weiterentwicklung von Leadership Teams und die richtige Entlohnung und Vergütung ihrer Mitarbeiter geht, ist Kienbaum der geeignete Ansprechpartner. Auch rund um die Aufsichtsratsarbeit können wir mit unserem Team Board Services in allen Fragen der Corporate Governance unterstützen. Der Wiener Standort fungiert zudem als internationaler Hub für Vergütungsdaten und als Kompetenzzentrum für globale Vergütungsreports und Vergütungsstudien.

Mit knapp 20 Kollegen in Österreich setzen wir auf innovative Ansätze und eine integrierte Betreuung unserer nationalen sowie internationalen Kunden über die gesamte Wertschöpfungskette.

#WienPowerment

Services

Executive Search

Bei der Besetzung von Positionen im Top-Management sind wir als Personalberatung und -vermittlung herausragend aufgestellt und seit Jahrzehnten erfahren. Kienbaum kennt die Herausforderungen von und an CEOs, Inhaber, Aufsichtsräte und Personalchefs. Unser Netzwerk und enge Kontakte zu Entscheidern unterstützen Sie, zeitnah und effektiv passende Persönlichkeiten für herausfordernde Jobs zu finden.

Executive New Placement & Career Consulting

Die Kienbaum C-Suite wurde von unseren Experten entwickelt, um Ihnen eine umfassende und individuelle Karriereberatung und Bewerbungsstrategie im digitalen Zeitalter zu bieten. Basierend auf einer differenzierten Analyse Ihrer Stärken, beinhaltet das Programm Elemente aus individuellem Coaching und Training, exzellenter Beratung sowie Networking.

Individual Learning

Die Kienbaum Learning Formate liefern neue Impulse für die persönliche Weiterentwicklung – kundenorientiert, interaktiv, praxisbezogen. Wir coachen einzelne Fach- und Führungskräfte sowie ganze Managementteams funktionsübergreifend in ihrer persönlichen und professionellen Weiterentwicklung. Von systemischen und lösungsorientierten Ansätzen bis hin zu innovativen Embodiment-Techniken.

Organizational Development

Wir entwickeln Beschäftigte und Kompetenzen auf Basis organisationaler Anforderungen so, dass sie die formulierte Strategie bestmöglich umsetzen können. Nur wenn Aufbau- und Ablauforganisation sowie dahinter liegende Management- und Steuerungssysteme optimale Bedingungen bieten, können die Ressourcen effektiv und effizient zum Einsatz kommen.

Compensation & Performance Management

Unsere Vergütungs- und Performance Management Systeme berücksichtigen die Steuerungslogik eines Operating Models in Kombination mit wirksamen Mitteln der Motivationssteuerung. Dies können monetäre Anreizsysteme oder zunehmend auch nicht-monetäre Führungs- und Feedbackprinzipen sein – stets im Einklang mit den individuellen Zielen Ihrer Organisation.

Board Services

Kienbaum unterstützt Sie bei der Nachfolgeplanung unter Diversity-Gesichtspunkten und erstellt Anforderungsprofile mit spezifischer Passung im Hinblick auf das unternehmenseigene Kontrollumfeld. Für die Abbildung der Aufsichtsratsarbeit in einer adäquaten Vergütungsstruktur erstellen wir individuelle Analysen und Benchmarking-Gutachten.

Corporate Acceleration & Transformation Engine

Die Veränderungsgeschwindigkeit nimmt zu – mit uns halten Sie Schritt. Kienbaum unterstützt Sie mit einer einzigartigen Vorgehensweise dabei, neue Geschäftsmodelle zu entwickeln, auf zusammenwachsende Märkte zu reagieren und bereits vorhandene Zukunftspotenziale mit den Qualifikationen Ihres Teams bestmöglich nutzbar zu machen.

HR Transformation

Die Anforderungen an den Personalbereich steigen. Wir unterstützen Sie deshalb bei der Entwicklung und Implementierung von People- bzw. Mitarbeiterstrategien sowie einer Funktionalstrategie. Dazu zählen auch ein individuelles HR-Organisations- und Governance-Modell mit HR-Joblandkarte, fortgesetzte IT- und Digitalunterstützung, klare Umsetzungsplanung und unterstützendes Change Management.

Assessment Services

Wir unterstützen Ihr Unternehmen bei der Entwicklung und Implementierung eignungsdiagnostischer Assessment Prozesse und Instrumente sowie der Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter. Darüber hinaus begleiten wir Sie bei der Identifikation erfolgskritischer Anforderungen an Ihre Mitarbeiter und überführen diese in Ihr eigenes Kompetenz- und Potential-Modell.

Change Management

Mit uns implementieren Sie ein erfolgreiches Veränderungsmanagement, das die Mitarbeiter in Ihrer Organisation gezielt stärkt. Den gesamten Veränderungsprozess hinweg begleiten wir Sie auf den Ebenen Strategie, Organisation und Prozesse sowie Kultur – mit einem ausbalancierten Maß an Struktur, Stabilität und Agilität, abgestimmt auf Ihr Unternehmen.

Corporate Learning & Academy Building

Kienbaum besitzt langjährige Erfahrung in der Ausgestaltung und Optimierung effektiver und effizienter Corporate Learning-Funktionen auf allen Transformationsebenen – von der Lernstrategie über Organisation und Governance bis hin zu Prozessen und Learning-Management Systemen. Für eine innovative und offene Lernkultur als Ihren Wettbewerbsvorteil.